為進一步加強全體職工的廉潔意識,提升防范化解風(fēng)險能力,瀘州東南公司白米收費站組織開展“黨風(fēng)廉政警示教育月”活動,通過教育寓廉、嚴(yán)管促廉、家風(fēng)助廉,著力營造風(fēng)清氣正的清廉氛圍。
抓“關(guān)鍵”,教育寓廉。白米收費站堅持以黨的二十大精神為指引,以“黨風(fēng)廉政警示教育月”活動為依托,通過“觀看廉潔微視頻”“廉潔征文”“廉潔演講比賽”等豐富形式,在站內(nèi)形成廉潔文化氛圍。堅持教育在前、預(yù)防在先,收費站每年對職工開展廉政談話,實現(xiàn)全覆蓋,采用一對一的方式,對站內(nèi)每位職工進行約談,規(guī)范職工一言一行,抓實職工廉政教育,不斷筑牢職工守紀(jì)律、明底線、知敬畏的拒腐防變思想防線,做到警鐘長鳴、警示常設(shè)、警醒常在。
強“督查”,嚴(yán)管促廉。通過現(xiàn)場稽查和錄像稽查相結(jié)合的方式,對日常收費流程、工作秩序及收費打逃程序的規(guī)范化等環(huán)節(jié)進行全面排查,強化對廉政風(fēng)險點的把控能力。每班次建立臺賬,每日進行復(fù)核,每周開展自糾,對大件運輸車輛、綠色通道車輛以及免費車輛等易發(fā)生廉政風(fēng)險點進行重點監(jiān)管。
播“信念”,家風(fēng)助廉。通過小家倡廉、大家樹廉共筑“廉潔和家”,圍繞崗位上發(fā)生的實際案例與家人“話廉潔”,堅持在收費過程中講原則、有底限,主動拒絕司乘的“小恩小惠”,時刻保持清醒的頭腦。同時當(dāng)好家庭廉潔文化的“宣傳員”、廉潔齊家的“守門員”、反腐倡廉的“戰(zhàn)斗員”和廉潔從業(yè)的“監(jiān)督員”,算好“家庭賬”,筑好“后院墻”,樹立健康文明的生活方式,營造清廉和諧的美好家庭。
下一步,瀘州東南公司白米收費站將繼續(xù)推進“清廉瀘渝”廉潔文化建設(shè)走深走實,強化對干部職工的管理和紀(jì)律監(jiān)督,加強對廉潔意識的宣傳教育,提高廉潔執(zhí)行力,確保工作的廉潔、公正、透明。